Àrea d'incorporació de la perspectiva de gènere en l'Administració Local - València

Àrees d´intervenció >> Àrea d'incorporació de la perspectiva de gènere en l'Administració Local

Itinerari Formatiu per a la Igualtat de Gènere de Funcionariat (IFIG).

La finalitat és formar a la plantilla municipal en unes competències bàsiques, específiques i transversals per a orientar les polítiques locals a la seua contribució efectiva amb la igualtat de gènere. Aquestes competències hauran de ser reconegudes i acreditades en l'àmbit de l'administració local valenciana.

El IFIG s'implementa en col·laboració i coordinació amb el Servei de Formació, Avaluació i Carrera, els sindicats de la corporació següents CSIF, CCOO, STAS-IV, UGT, SPPLB, i diversos Serveis d'Ajuntament.

Cursos

S'han realitzat els següents cursos:

  • Llenguatge igualitari de gènere en l'Administració Pública (en línia)
  • Aplicació del llenguatge inclusiu i no sexista en l'Administració local (presencial)
  • Assetjament psicològic i assetjament sexual en el treball. Protocol municipal
  • Assetjament per orientació sexual, identitat i expressió de gènere. Claus per a la seua identificació i intervenció
  • Violència de gènere: claus per a la detecció i l'adequada intervenció
  • Urbanisme i mobilitat amb perspectiva de gènere. València: reflexionant la ciutat inclusiva
  • Principis ètics en l'execució pressupostària a nivell municipal: clàusules estratègiques en la contractació
  • Impacte de gènere en les polítiques municipals. L'elaboració de l'informe d'impacte
  • Avaluació de les polítiques municipals. Igualtat de gènere com a factor de qualitat
  • Incorporació de la perspectiva de gènere en activitats i programes d'inclusió social
  • Pressupost públic responsable amb la igualtat de gènere. Claus del procediment
  • Cures i sostenibilitat de la vida a través dels programes i serveis municipals
  • Igualtat de gènere en la mediació municipal
  • Participació ciutadana en la gestió pública local amb enfocament de gènere i altres perspectives inclusives
  • Els homes i la igualtat: el camí cap a les noves masculinitats igualitàries
  • Qualitat i ètica en l'acompliment dels Serveis Socials des de la perspectiva de gènere
  • Estratègies per al funcionament d'una ciutat diversa