Notícies Destacades | Ajuntament de València - València
Cerca de notícies
Cerca per dia
Últimes notícies
El govern de PP i VOX aprova en la Comissió de Recursos Humans un augment del 3,6% de la partida de personal per a 2026

• El document aprovat per la Comissió és una proposta d'acord basada en les dades de llocs ocupats i vacants, després de passar per les taules de negociació corresponents
30/10/2025
- La mesura tindrà el suport del Ple Municipal i inclosa en el projecte de Pressupostos Municipals per al pròxim exercici
- En els llocs de treball de la plantilla s'ha inclòs una previsió per al complement d'activitat professional que puga resultar de futurs acords
- El càlcul correspon a una plantilla municipal de 7.215 places, de les quals 63 són de personal eventual, 7.095 de personal de naturalesa funcionarial, i 57 de personal laboral
- “L'augment de la partida aferma els increments de les plantilles de Policia Local, Bombers i Servicis Socials” ha subratllat la regidora Julia Climent
El Govern Municipal ha fet hui el primer pas endavant per a aprovar el Pressupost Municipal de l'exercici de 2026. La Comissió de Recursos Humans ha aprovat la proposta de la partida de personal del Pressupost de 2026, de 400 milions d'euros, una de les principals partides del projecte pressupostari, que suposa un augment del 3,6% respecte a 2025 “per a continuar incrementant plantilles com la de Policia Local i Bombers o Servicis Socials”, tal com ha subratllat la regidora de Persona, Julia Climent. La proposta ha eixit endavant amb els vots del govern municipal, format per PP i Vox, i les dos formacions ja estan ultimant el pressupost municipal per a 2026.
La regidora de Personal, Julia Climent, ha assenyalat que “este augment de la partida de Personal permetrà continuar afermant l'increment de plantilles de Policia Local, Bombers i Servicis Socials, ja que són tres de les apostes del govern municipal”.
La Comissió de Patrimoni, Recursos Humans, Tècnics i Seguretat Ciutadana ha aprovat este dijous la proposta del Capítol I per als Pressupostos Municipals de 2026, que contempla el citat augment del 3,6% en la partida de personal per a l'any que ve. El gasto previst ascendix a 400 milions d'euros, i la comissió ha informat favorablement de la proposta, que passa a ser inclosa en el projecte pressupostari que el Ple aprovarà de manera inicial en la reunió d'este mes, i que se celebrarà el dimarts 18 de novembre.
El document aprovat per la Comissió és una proposta d'acord basada en les dades de llocs ocupats i vacants, després de passar per les taules de negociació corresponents. El Capítol 1 de Gastos del Pressupost Municipal inclou les despeses de personal, que inclouen les retribucions, cotitzacions a la Seguretat Social i plans de pensions del personal i funcionaris de l'Ajuntament.
Tal com es diu en l'acord, la plantilla municipal actual sobre la qual s'han efectuat els càlculs (confeccionats amb les dades informàtiques a data 15 d'octubre de 2025 del personal al servici de l'Ajuntament de València), inclou un total de 7.215 places. D'elles, el gros, un total de 7.095 llocs, corresponen al personal funcionarial; altres 63 són places ocupades per personal eventual, i les 57 restants, són llocs que exercix personal laboral. El gasto previst en el Capítol I, de 400.000.000 €, es distribuïx de la manera següent: 381.756.422,75 € en plantilla pressupostària i 18.243.577,25 € en l'apartat ‘altres retribucions’, la qual cosa suposa un increment del 3,6% respecte a l'exercici en curs, 2025.
La dotació es preveu fins al 31 de desembre de 2026 per a llocs ocupats. Tal com subratlla l'acord, les vacants es doten segons previsions de provisió, prioritzant terminis i límits de gasto corporatius. A més, s'inclouen previsions de complement d'activitat professional i conceptes periòdics d'acció social.
La proposta aprovada detalla set blocs documentals: la plantilla pressupostària, l'apartat ‘altres retribucions’, la classificació de places de la plantilla, el projecte de Relació de Llocs de treball (inclòs el personal directiu públic professional), l'organigrama municipal, la documentació justificativa, i una sèrie de quadres comparatius 2025-2026. Esta llista individualitza els llocs de treball i definix la naturalesa (funcionarial/laboral/eventual) d'estos, el sistema de provisió, requisits i complements, i integra l'organigrama per a l’enquadrament orgànic i aplicacions per programes.
Notícies relacionades
-
València homenatja la labor pionera de la primera promoció de policies dones a la ciutat, les últimes representants de la qual es jubilen enguany

-
L'EMT reforça 21 línies per a cobrir els actes previs a la setmana gran fallera

-
L'Ajuntament apel·la la ciutadania perquè els passejos amb les mascotes “no deixen taques”

-
València licita el contracte de manteniment i gestió dels sistemes informàtics municipals

-
El Ayuntamiento adjudica la redacció del projecte de rehabilitació de la frontera del Palau de Cervelló

-
València reforça el compromís amb unes Falles més saludables i responsables

-
València prem l’accelerador tecnològic: 500.000 euros per atraure esdeveniments tecnològics i innovadors

-
València presenta els 63 nous agents de l'USAP


